Több mint 25 év közép- és felsővezetői tapasztalatom során testközelből éltem meg a vezetés valódi kihívásait. Tudom, milyen döntési helyzetekkel, konfliktusokkal és nyomással jár ez a szerep. Vezetőként gyakran vagyunk magunkra utalva, mégis elvárják tőlünk, hogy mindig erősek, kiegyensúlyozottak és hatékonyak legyünk. A tanácsadás során abban segítek, hogy külső szemmel, de teljes beleérzéssel ránézhess a helyzetedre – és megtaláld azt az utat, ami számodra működőképes.

Fizikai munkásként indultam, és lépésről lépésre építettem fel magam topvezetővé. Tudom, milyen érzés keresni az irányt, váltani, újrakezdeni – vagy éppen felfelé törni. Ha úgy érzed, elakadtál, nem találod a helyed, vagy épp új lehetőség előtt állsz, segítek letisztázni a célokat, és megtalálni a benned lévő válaszokat. A karriercoaching során nem kész recepteket adok, hanem segítek olyan döntéseket hozni, amelyek valóban rólad szólnak.

Vezetővé válni önmagában is nagy váltás – de benne is maradni, hitelesen működni, és fejlődni benne még nagyobb kihívás. A mentorálás során biztonságos, őszinte keretek között dolgozunk a helyzeteden, legyen szó szereptisztázásról, határozottságról, visszajelzésadásról vagy csapatvezetési dilemmákról. A cél, hogy ne csak a pozíció legyen meg, hanem a belső stabilitás is, ami megtart benne.

Vezetőként közel tíz évig a toborzás és interjúztatás is a napi munkám része volt. Pontosan tudom, mit keresnek a döntéshozók, és milyen hibákat követnek el sokan – akár tapasztalt szakemberként is. A felkészítés során segítek abban, hogy megerősítsd a pozíciód, magabiztosan képviseld magad, és olyan bemutatkozást alakíts ki, ami nemcsak hiteles, hanem meggyőző is.